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Bärbel Schubert | Arbeitspatz-Coach

 

 

Nutze die Talente, die Du hast!
Die Wälder wären still,
wenn nur die begabtesten Vögel sängen.

Henry van Dyle

  • Bewerber-/Karrieretraining
  • Effektive Arbeitsorganisation

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Bewerber- und Karrieretraining

 
Bewerber- und Karrieretraining

Was geschieht bei dieseM Training?

Der gesamte Ablauf besteht aus 7 Schritten:

  • Sie erkennen aus dem breiten Spektrum Ihres Potentials die Hauptfähigkeiten und Stärken, mit denen Sie leicht und mit Freude beruflich erfolgreich sind.
  • Sie finden anhand Ihrer bevorzugten Themen und Interessen das Tätigkeitsfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Talente am besten zur Geltung bringen.
  • Sie entdecken, in welchem menschlichen Umfeld sich Ihre Persönlichkeit am besten entfaltet.
  • Sie werden sich über Ihre wichtigsten Werte und beruflichen Ziele klar.
  • Sie bestimmen Ihre bevorzugte Region, in der Sie tätig werden wollen.
  • Sie entdecken die für Sie optimale Arbeitsumgebung, in der Sie das höchste Maß an Produktivität bei Ihrer Arbeit erreichen.
  • Sie entscheiden, welche Verantwortung Sie tragen und wie viel Geld Sie dabei verdienen wollen.

Während dieses Prozesses lernen Sie, wie Sie sich auf Ihre Stärken fokussieren und mit Ihren Schwächen konstruktiv umgehen. Die einzelnen Schritte passen Sie Ihren individuellen Bedürfnissen und Schwer­punkten an.
 


Welchen Nutzen hat diese Investition für Sie?

  • Sie gewinnen Klarheit über Ihr persönliches Berufspotential.
  • Sie erkennen, welchen besonderen Nutzen Sie Ihrem Arbeitgeber bzw. Kunden bieten können und sichern damit langfristig Ihren beruflichen Erfolg.
  • Durch Erkennen Ihres einmaligen und besonderen Potentials finden Sie den Bereich, in dem Sie Ihre Leistung nahezu konkurrenzlos anbieten können.
  • Sie erhalten praktische Beratung zur Gestaltung Ihrer Bewerbungsunterlagen. 
     

Wie lange dauert das Training?

Für das gesamte Training investieren Sie ca. 6-7 Sitzungen mit insgesamt ca. 9-11 Stunden. Sie können aber auch individuell einzelne Schritte abkürzen bzw. ganz fallen lassen. Die Zeit zwischen den Sitzungen nutzen Sie durch eigene Recherchen.


Ist ein Bewerber-/Karrieretraining für Sie interessant? Kontaktieren Sie mich. Füllen Sie dazu dieses Formular aus oder rufen Sie mich an.


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Coaching zu den Themen: 
Arbeitsplatzorganisation, Selbstmanagement, Zeitmanagement, effektives und effizientes Arbeiten am Arbeitsplatz, Steigerung der Arbeitsproduktivität, Umgang mit Stress am Arbeitsplatz, Verbesserung der Arbeitsqualität ...

Fragen? Tel: 0 70 82 / 94 28 33

 

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